Travail de recherche qui consiste à définir le fonctionnement de cette nouvelle méthode d'accompagnement dans le travail : le coaching.
Ecrit en 2006; 2085 mots; 3 sources; 5,95 €
Résumé:
Le coaching était défini comme étant un suivi d'une personne pour son autonomie puis s'est élargie à l'équipe. C'est un "accompagnement de managers favorisant l'optimisation de leurs atouts humains et professionnels pour un meilleur exercice de leur responsabilités au sein de leur entreprise."
Le coaching est un terme qui revient au sport. Timothy Gallwery, pédagogue à Harvard, affirme que si le coach réussit à faire graver le plus haut niveau du coaché, ce dernier pourrait se manifester sans un tiers.
Le coaching, dans une entreprise, revient à la même idéologie.
Nous retrouvons plusieurs genres de coaching "coaching d'équipe", "coaching émotionnel", "coaching de situation"...
Donc cette pratique semble être un accompagnement d'une personne dans son contexte.
I- Introduction
A- Définition du coaching
II- Développement
A- Quelques nombres
B- Les étapes du coaching
C- Les objectifs à atteindre
D- Les outils du coaching
E- Exemple du coaching
III- Conclusion
Extrait du document:
Le coaching est recommandé pour le style du manager, l'élargissement de responsabilités, un nouveau poste, un changement dans l'entreprise (réorganisation, amélioration...) Il ne réside pas de courrant spécifique. Celui dont le coach suit l'aide à se référer aux théories et à s'en inspirer. La plupart du temps, on retrouve l'analyse transactionnelle, la neurolinguistique, la Gestalt théorie, la psychanalyse, la psychologie cognitive...Aujourd'hui, en France, le nombre de coachs revient à 2000, on estime le double dans quelques années. Parmi 45membres de fondateur du SFCoach , société de coaching en France, 42% ont suivi des études de psychologie. Sinon, la formation de coaching, elle même, présente les bases fondamentales de la psychologie. Parmi ces gens, 37% ne vivent que du coaching. Tous ont suivit leur propre thérapie. La plupart ont plus de 40ans. Cependant, on pense que l'évolution de la demande changera le pourcentage de l'âge des nombres.37% de coach ne vivent que de ce métier là. Aussi, les tarifs horaires varient entre 150 et 400 Euros avec une moyenne de 220 Euros. En moyenne, il réside 8 à 10 séances.
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